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Violence Digitale

Digital violence - News 2023

La ville de Munich s’attaque à la violence numérique


Dans le cadre de son Plan d’action pour l’égalité 2020-2024, la ville de Munich a pris des mesures spécifiques pour lutter proactivement contre les formes de violence en ligne.

La violence basée sur le genre, à laquelle sont confrontées les filles et les femmes dans leurs interactions en face-à-face, se traduit de plus en plus dans le domaine numérique. Selon des enquêtes à l’échelle de l’UE menées par l’Agence des droits fondamentaux de l’UE, 33 % des femmes ont subi des violences physiques et/ou sexuelles depuis l’âge de 15 ans, et 1 femme sur 10 a déjà vécu une forme de violence en ligne depuis cet âge (EIGE 2017).

Munich a rapidement reconnu que, alors que les médias numériques et la communication digitale sont de plus en plus intégrés dans la vie quotidienne, notamment chez les jeunes, la distinction entre violence numérique et physique devient de moins en moins pertinente.

Dans le cadre de son projet sur la violence numérique, Munich organise une série d’événements réunissant des experts de divers domaines pour faire le point sur les formes actuelles de violence numérique. Le public cible comprend des professionnels d’institutions spécialisées à Munich, notamment des services sociaux, des refuges pour femmes, des écoles, la police et les hôpitaux.

Les experts échangent sur différents sujets tels que l’analyse du genre et de la violence dans l’espace numérique, les aspects juridiques de la violence numérique, ainsi que les possibilités de prévention et d’intervention, y compris les aspects techniques et le travail policier.

Ces événements, qui rassemblent 20 à 30 professionnels, offrent un espace pour explorer des possibilités de prévention et d’intervention et identifier des domaines d’action. Ils contribuent également à diffuser la connaissance et la sensibilisation sur ce phénomène encore relativement mal compris et insuffisamment mesuré. C’est ce que Munich espère améliorer avec ses actions.

Les prochaines étapes consisteront à développer des stratégies pour prévenir et combattre la violence numérique. Une possibilité à explorer est la création d’un centre de conseil spécialisé au sein de la municipalité. En montrant la voie, Munich espère que d’autres municipalités suivront et contribueront à rendre le monde numérique plus sûr pour tous.

Ressources supplémentaires

  • Plan d’action 2020-2024 de la ville de Munich
  • Composez le 116 016 : La ligne d’assistance à l’échelle de l’UE pour les femmes victimes de violence, qui sera lancée en avril 2023
  • Brief du service de recherche du Parlement européen : « Combattre la cyber-violence basée sur le genre »
  • Résolution du Parlement européen du 14 décembre 2021 avec des recommandations à la Commission pour lutter contre la violence basée sur le genre : cyberviolence

Cet article fait partie de la série 2023 Journée internationale des droits des femmes publiée par le CCRE pour célébrer les initiatives locales et régionales promouvant la justice de genre. Ces projets incarnent la Charte européenne pour l’égalité des femmes et des hommes dans la vie locale, en montrant comment cinq de ses neuf nouveaux articles peuvent être mis en pratique, représentant ainsi une étape inspirante vers une Europe plus égalitaire.

La version mise à jour de la Charte est actuellement disponible en anglais, en français et en version facile à lire.

Pour toute question concernant la mise à jour ou les actions mises en lumière dans cette série, veuillez contacter contact@ccre-cemr.org ou le coordinateur national de la Charte dans votre pays.try.

IncluCities

IncluCities - News 2023

Une meilleure communication rend l’inclusion possible à Fuenlabrada


Si vous avez déjà été nouvel arrivant dans une autre ville, vous savez à quel point il peut être difficile de s’y retrouver dans les premières semaines. Les réponses claires aux questions administratives, au logement ou au travail sont souvent difficiles d’accès. De plus, il est tout aussi compliqué de tisser des liens sociaux. À Fuenlabrada, en Espagne, ce problème a été résolu de manière efficace – et digitale ! En effet, la municipalité a créé une plateforme en ligne appelée « Fuenlabrada Global » où les migrants peuvent se faire des amis, apprendre des langues et devenir membres de la communauté.

En participant au projet IncluCities, la municipalité de Fuenlabrada a pu évaluer ses pratiques en matière d’intégration des migrants et identifier certains manques. Le premier défi était de comprendre comment atteindre le bon public. Après une évaluation minutieuse, le principal obstacle s’est avéré être la langue. Les besoins des bénéficiaires dans la première phase d’intégration ont également été analysés : l’accès à une carte de santé, l’inscription, le logement et la scolarisation ont été identifiés comme les principales priorités.

Pour résoudre ces problèmes, la municipalité a trouvé des solutions créatives. La nouvelle sous-page « Fuenlabrada Global » propose désormais des informations de base pour les nouveaux arrivants dans 5 langues supplémentaires : anglais, français, arabe, roumain et français. De plus, un bot est disponible pour répondre aux questions les plus fréquemment posées, telles que l’inscription scolaire, l’obtention d’une carte de santé ou encore la procédure à suivre pour signaler des cas de violence de genre. C’est un moyen efficace de garantir une meilleure communication avec les utilisateurs.

Une autre amélioration est l’inclusion de cartes avec des informations de contact ; ces cartes facilitent la localisation des services disponibles pour les migrants. Enfin, l’intersectionnalité est prise en compte ; en effet, les associations qui aident les victimes de violence basée sur le genre ou qui fournissent un soutien et des conseils aux personnes LGTBI+ sont également mentionnées.

Les bonnes pratiques apprises grâce au projet IncluCities ont permis à la municipalité de prendre des mesures concrètes pour rendre les informations et les services plus accessibles à ses bénéficiaires. Consultez la nouvelle page « Fuenlabrada Global » pour en savoir plus sur cette stratégie inclusive et conviviale.

Bridges of Trust Coopération

Bridges of Trust Branding - News 2024

Le maire de Korosten loue sa ville jumelle lituanienne : « Nous avons trouvé de véritables amis »


Après l’invasion soudaine de l’Ukraine par la Russie en février de l’année dernière, la ville de Korosten a dû rompre ses relations de jumelage avec plusieurs villes de Sibérie et de Biélorussie. « Ils sont devenus nos ennemis », déclare le maire de Korosten. Ce ne fut cependant pas le cas pour sa ville jumelle lituanienne, Ukmerge, qui est devenue une alliée proche de la ville ukrainienne.

Dans le cadre du projet « Bridges of Trust », la ville ukrainienne de Korosten a signé un accord de coopération avec la ville lituanienne d’Ukmerge. Les municipalités ont déjà échangé des visites de leurs délégations : « Il y avait plus de drapeaux ukrainiens que de drapeaux lituaniens », se souvient Volodymyr Moskalenko, maire de la ville située dans la région de Zhytomyr, au nord-ouest de l’Ukraine. Dans une interview avec U-LEAD, il décrit comment la coopération a aidé de nombreux Ukrainiens jusqu’à présent.

« Au départ, nous avons demandé des médicaments et des colis alimentaires de longue durée », explique-t-il. Cependant, Ukmerge continue d’offrir ce type d’aide même après le soutien initial. En plus des médicaments et de la nourriture, la ville ukrainienne a également reçu des générateurs, un grand bus et des bougies de tranchée pour les militaires.

Étant donné que leur homologue balte est avancée dans l’utilisation des énergies alternatives, Moskalenko se demande s’il serait possible d’exploiter leur expérience pour aider à apporter ce type d’énergie en Ukraine. Les attaques russes sont souvent dirigées contre les infrastructures énergétiques, ce qui montre l’importance pour une municipalité de pouvoir répondre à ce genre de besoins de manière autonome, selon le maire.

Il mentionne l’attitude positive des Lituaniens envers l’Ukraine et ses citoyens. « Chacune de nos conversations se résume à la question ‘Comment pouvons-nous vous aider ?’. Nous sommes impressionnés », dit Moskalenko. Il assure que les villes ont l’intention de développer davantage leur coopération culturelle et leurs échanges : « Nous avons trouvé de véritables amis. »

Ce ne fut pas le cas pour certaines des anciennes villes jumelles de Korosten en Russie et en Biélorussie. Le jour de l’invasion russe en février, le conseil municipal a tenu une session et a immédiatement rompu les relations de jumelage avec Mozyr en Biélorussie et deux villes de Sibérie en Russie : « Quelles relations de jumelage pouvons-nous avoir avec eux s’ils sont nos ennemis ? », s’interroge Moskalenko.

Cependant, il estime qu’il convient de mentionner que l’invasion a été le catalyseur de l’unification des cultures nationales en Ukraine, car Ukmerge n’est pas la seule ville à avoir exprimé le désir de devenir jumelle de Korosten. « Bourges en France nous a contactés. Ils ont accueilli 200 femmes et enfants de Korosten », informe le maire, tout en déclarant qu’ils maintiennent le contact avec eux. Ils sont également en contact avec des villes en Grande-Bretagne, en Chine et au Japon. « Mais juste des contacts pour l’instant », conclut Moskalenko.

Source : U-LEAD

Société inclusive

Inclusive society guidebook - News 2023

Nouveau manuel pour guider le développement de villes adaptées aux âges


Nous vieillissons tous… Prenons l’exemple de la Norvège. D’ici 2040, on estime qu’un habitant sur trois dans les conseils municipaux aura plus de 70 ans. Actuellement, 17 % de la population norvégienne a plus de 65 ans. Ce développement pose plusieurs défis pour les villes, les comtés et les communautés.

C’est pourquoi l’Association norvégienne des autorités locales et régionales (KS) a publié un nouveau manuel sur les meilleures pratiques en matière de conception universelle et de communautés adaptées aux âges. D’un jardin de fleurs pour aider à accéder aux souvenirs à un éclairage extérieur qui crée un sentiment de sécurité, toutes ces initiatives participent à créer un sentiment de sécurité et d’appartenance pour tous.

La conception universelle vise à créer des communautés inclusives où chacun peut participer. En apprenant les uns des autres, les autorités locales et régionales peuvent créer de meilleures communautés, inclusives pour tous.

Au cours des dernières années, KS a développé des réseaux dans les domaines des communautés locales adaptées aux âges et de la conception universelle. Ils ont acquis une connaissance considérable en apprenant les meilleures pratiques et les outils pertinents. Ils ont rassemblé toutes ces informations dans plusieurs publications et vidéos mises à disposition de leur réseau de municipalités et de partenaires.

Dans le nouveau livret traduit sur la conception universelle et les communautés adaptées aux âges, KS présente certaines des nombreuses initiatives inspirantes et innovantes réalisées par les municipalités et les conseils municipaux norvégiens. L’objectif est de donner à chacun un meilleur accès aux espaces extérieurs, aux lieux de rencontre et aux bâtiments. De plus, le projet vise à créer des opportunités pour que chacun puisse apprendre des autres afin que les autorités locales et régionales puissent concrétiser l’inclusivité.

Application de Repas Gratuits

Free Meal App - News 2022

Une application mobile pour des repas gratuits


« Les jeunes en Turquie essaient de recevoir une éducation dans des conditions très difficiles. Soutenir les jeunes est l’une des responsabilités les plus importantes que nous portons, car nous ne voulons pas que notre jeunesse soit privée d’éducation en raison du coût de la vie élevé et des opportunités limitées. Avec l’application ‘MealsForStudents’, nous avons mis en œuvre un projet qui n’existait pas en Turquie jusqu’à présent. Ensemble, nous protégerons le droit des jeunes à être jeunes, » a déclaré Rıza Akpolat, Maire de Beşiktaş.

Pour lutter contre la pauvreté étudiante, la municipalité turque de Beşiktaş, en coopération avec TURYID (Association des Restaurants et des Divertissements de Turquie), a développé l’application Öğrenci’Ye, qui se traduit par « Repas pour les Étudiants ».

Cette application mobile unique en son genre est un projet écosystémique de solidarité lancé en 2020. Les étudiants vivant à Beşiktaş et/ou étudiant dans les universités de Beşiktaş peuvent bénéficier de ce programme. Ils peuvent réserver un repas dans l’un des restaurants partenaires via l’application et l’obtenir gratuitement. Les étudiants peuvent également être informés sur les menus disponibles dans les restaurants, la durée de la réservation des repas et le nombre de convives que le restaurant accepte. Depuis le début du projet, des milliers d’étudiants ont reçu de la nourriture gratuite.

Migration Inclusive

Inclusive Migration - News 2023

Comment les plateformes conviviales rendent les municipalités plus inclusives


S’installer dans un nouveau pays peut être effrayant, surtout si vous ne parlez pas les langues locales et que vous n’avez pas de communauté de soutien pour vous guider. Les questions administratives, les droits et devoirs différents, le marché du travail local… Par où et comment commencer ?

À Schaerbeek, une commune de la ville de Bruxelles, les nouveaux arrivants ont trouvé la réponse à cette question sous la forme de VIA asbl. VIA est un parcours d’accueil qui accueille et soutient les immigrants récemment arrivés. Ce programme les aide à comprendre comment fonctionne la société belge afin qu’ils puissent vivre de manière indépendante et participer davantage à la vie sociale, économique et culturelle de leur nouveau chez-soi.

VIA dispose d’une plateforme en ligne qui offre toutes les informations sur le programme d’accueil. En collaboration avec BRULOCALIS et avec le soutien du projet IncluCities, ils ont mis à jour certaines fonctionnalités et apporté des améliorations pour la rendre plus inclusive.

Tout d’abord, ils ont traduit le site Web en onze langues supplémentaires : farsi, dari, pashto, anglais, arabe, turc, espagnol, russe, roumain, portugais et néerlandais. Ensuite, ils ont également rendu le site plus lisible et didactique. Par exemple, comme les données montrent que de nombreux migrants arrivant en ville ne savent pas lire, ils ont ajouté une option audio. Ils ont également utilisé des pictogrammes pour illustrer le contenu. Enfin, ils ont créé une nouvelle page avec des informations concrètes et utiles ainsi que des adresses. Grâce à cette page supplémentaire, tout nouvel arrivant a accès à des informations utiles, qu’il décide ou non de participer au programme d’accueil. Grâce à la nouvelle version améliorée du site de VIA – le guichet unique IncluCities – la commune de Schaerbeek devient encore plus inclusive et accueillante pour chaque nouvel arrivant.

Si vous souhaitez en savoir plus sur ce projet inclusif, consultez la nouvelle plateforme en ligne (en français).

Solidarité avec l’Ukraine

Solidarity with Ukraine - News 2022

Construire des partenariats pour renforcer les municipalités


De mars 2021 à novembre 2022, le Conseil des Communes et Régions d’Europe et PLATFORMA ont mis en œuvre le projet « Renforcer les Municipalités en Ukraine et dans l’Union Européenne à travers la création de partenariats municipaux » dans le cadre de l’initiative « Ponts de Confiance » de U-LEAD avec l’Europe, et avec le soutien de U-LEAD avec l’Europe.

Sur la base d’un processus de mise en relation minutieux, incluant l’analyse des facteurs socio-économiques et des secteurs de développement des municipalités de l’UE, l’Initiative a associé 10 municipalités ukrainiennes dans 7 régions avec des municipalités en Estonie, Lituanie, Lettonie, Pologne et Slovaquie. Les réunions bilatérales en ligne entre partenaires permettent de lancer les partenariats, d’identifier les intérêts communs ainsi que de planifier des activités conjointes telles que des visites d’étude pour échanger des bonnes pratiques.

Après le début de la guerre en Russie, certaines municipalités européennes, à la demande de leurs partenaires ukrainiens, ont fourni une aide humanitaire et financière. Un tel soutien de la part des partenaires européens est extrêmement précieux. Par exemple, la municipalité de Šiauliai en Lituanie a envoyé onze tonnes d’aide humanitaire à la communauté de Dolyna dans la région d’Ivano-Frankivsk. Le montant total est d’environ 100 000 euros. Le même partenaire a également organisé une école d’été pour 36 enfants de Dolyna.

« À travers ces projets, nous essayons de lier ces municipalités ukrainiennes, notamment de taille petite et moyenne, qui ont besoin de soutien mais qui n’ont pas d’expérience en coopération internationale, avec des municipalités de l’UE motivées et prêtes à aider. Nous nous souvenons du rôle important que la coopération entre pairs et le jumelage ont joué dans la reconstruction de l’Europe après la Seconde Guerre mondiale. Cela devrait également aider l’Ukraine à se rétablir, se reconstruire, se renouveler et devenir membre de la famille de l’UE. Ce sont de véritables ponts à long terme que le CCRE, avec nos Associations et le soutien d’acteurs comme U-LEAD, s’efforce de construire », déclare Fabrizio Rossi, Secrétaire Général du Conseil des Communes et Régions d’Europe.

À la suite de l’invasion russe de l’Ukraine, un objectif important du projet est devenu l’organisation d’événements de solidarité, en étroite coopération avec les Associations de Gouvernements Locaux et U-LEAD avec l’Europe, afin de communiquer sur les réalités de la guerre et les besoins des municipalités ukrainiennes et de motiver d’autres municipalités de l’UE à s’engager et à établir de nouveaux partenariats. 400 participants ont pris part aux Forums de Solidarité Pologne-Ukraine, Slovaquie-Ukraine et France-Ukraine. Les maires ukrainiens ont présenté les réalités des municipalités détruites ou anciennement occupées ainsi que celles ayant accueilli des personnes déplacées internes mais n’ayant pas subi de dommages à l’infrastructure physique. Les municipalités de l’UE ont également présenté des actions concrètes de soutien.

« Pour nous à U-LEAD, les « Ponts de Confiance » ne sont pas simplement une autre initiative, ni l’un des nombreux projets que nous menons chaque jour. C’est littéralement l’un des piliers principaux de notre travail. Nous souhaitons constamment rapprocher les municipalités ukrainiennes de leurs homologues de l’UE. L’importance des « Ponts de Confiance » pendant l’invasion russe n’a pas diminué d’un iota, au contraire, elle est devenue encore plus cruciale. Les forums que nous avons organisés au cours des derniers mois ont été plus qu’une opportunité de coopération internationale – ils ont donné une perspective aux municipalités ukrainiennes et ainsi un peu d’espoir à leurs citoyens. Mais à long terme, les retombées de notre travail seront encore plus précieuses, car les partenariats que nous avons facilités se transformeront de ponts en fondations – les fondations de l’avenir de l’autonomie locale européenne. Il reste beaucoup de travail à accomplir, mais pour en être arrivés jusque-là, je suis sincèrement reconnaissant à tous nos partenaires qui ont rendu les « Ponts de Confiance » possibles : le Conseil des Communes et Régions d’Europe, la Coalition Européenne des villes et régions PLATFORMA, le Ministère des Communautés et du Développement Territorial, et bien sûr, toutes les municipalités participantes », conclut Bastian Veigel, Directeur du Programme de GIZ pour U-LEAD avec l’Europe.

Le projet a également contribué à la compréhension des facteurs clés de succès et d’échec pour la coopération municipale internationale des municipalités ukrainiennes. La publication préparée dans le cadre du projet fournit une cartographie annotée des partenariats existants entre les municipalités ukrainiennes et celles de l’UE ; une analyse des facteurs clés de succès et d’échec de la coopération municipale internationale avec un focus particulier sur la coopération entre municipalités ukrainiennes et de l’UE, ainsi que des recommandations pour une coopération future durable entre les municipalités ukrainiennes et de l’UE.

Le Conseil des Communes et Régions d’Europe continuera son travail en soutenant la coopération entre les gouvernements locaux en Ukraine et dans les États membres de l’UE.

L’argent fait tourner le monde

Women Academy - News 2022

L’Académie du Leadership Mixte de Francfort


Des études ont montré que, malgré des revenus au-dessus de la moyenne à Francfort, les femmes restent sous-représentées dans les postes de direction et parmi les plus hauts revenus. Il reste encore beaucoup à faire concernant les choix de carrière et l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée lors du retour au travail. De plus, les femmes issues de l’immigration ont encore moins d’opportunités de participer.

Changement urgent requis

Pour cette raison, plus de 100 experts du gouvernement local, de la société urbaine, de la politique et du milieu universitaire se sont réunis pour former une « Communauté de Pratique » – initiée et coordonnée par le Bureau des Femmes de Francfort. Plus de 80 organisations et entreprises des secteurs des affaires, des services, de la recherche, de l’administration locale et des institutions du secteur social ont participé à l’élaboration du plan d’action, qui a été adopté par le conseil municipal en 2015.

Le phénomène Thomas

Les entreprises recrutent leur direction selon un principe de similitude. En conséquence, il y a plus de membres des conseils de direction appelés « Thomas » que de femmes dans l’ensemble, ce que la Fondation AllBright a un jour décrit comme le Circuit Thomas. Cependant, les entreprises ne bénéficient pas du tout – comme le confirment les études – de la monoculture Thomas, mais de la diversité. Surtout dans les conseils d’administration.

Cela signifie que les cultures de travail et d’entreprise, les stéréotypes de rôle prédominants et les schémas mentaux qui entravent les carrières des femmes ne sont pas seulement injustes mais aussi inefficaces.

Une étude de l’Organisation Internationale du Travail (« Femmes dans les affaires et la gestion, 2019 ») a par exemple prouvé que plus de femmes dans des postes de direction, et la diversité des genres dans les conseils d’administration, améliorent les performances des entreprises. De plus, les employés étaient plus satisfaits et productifs. Ces faits ont conduit à l’idée de créer une académie de gestion.

Académie pour accélérer le changement par la diversité

Au fil des ans, le groupe de travail, composé de professeurs, de conseillers municipaux, de représentants d’entreprises, d’associations et d’institutions éducatives, a élaboré une liste de tâches pour l’académie.

L’objectif est de faire de l’académie un centre d’excellence pour renforcer l’expertise en gestion, contribuer à la diversité dans la direction, déconstruire les modèles de rôles stéréotypés et poursuivre les principes de sensibilité au genre, de diversité et d’innovation. À cette fin, elle devrait autonomiser les femmes et les soutenir pour assumer des tâches de gestion supplémentaires et faire progresser le changement dans les cultures organisationnelles et de leadership.

L’Académie du Leadership Mixte serait située précisément là où seront formés les futurs cadres dirigeants et donc où l’avenir du monde du travail sera décidé : à l’Université des Sciences Appliquées de Francfort. Désormais, les avantages de la diversité seront communiqués là-bas – ce qui signifie non seulement les avantages d’une proportion plus élevée de femmes, mais aussi ceux d’une ouverture générale à la diversité des genres.

L’académie est financée à parts égales par le Bureau des Femmes de la Ville de Francfort-sur-le-Main et l’Université des Sciences Appliquées de Francfort pour devenir autonome financièrement dans environ cinq ans. C’est le résultat du travail effectué par Francfort depuis la signature de la Charte pour l’égalité des femmes et des hommes dans la vie locale en 2012.

Solidarité avec l’Ukraine

Ukraine flag - News section

Reims et Tchernihiv visent un partenariat à long terme pour renforcer les liens


Les villes à travers l’Europe se mobilisent pour l’Ukraine… Hier, Arnaud Robinet, le maire français de Reims, une ville de 180 000 habitants, a accueilli le secrétaire du conseil municipal de Tchernihiv, située à 150 km au nord de Kyiv.

À l’ordre du jour : la concrétisation d’un partenariat pour améliorer les relations et le réseau entre les deux villes en 2023. Les représentants des deux villes se sont réunis pour identifier les principaux domaines d’action.

Au-delà du geste symbolique de hisser le drapeau ukrainien sur l’hôtel de ville, Reims s’est engagé à soutenir le peuple ukrainien par des actions concrètes, notamment dans les domaines de la jeunesse, des services publics et de la culture.

Les responsables de Reims prévoient également d’inviter des adolescents de Tchernihiv à participer à des programmes estivaux axés sur la culture, le sport et l’art. Ils se sont également engagés à aider à la reconstruction de Tchernihiv une fois la guerre terminée.

Les villes à travers l’Europe se mobilisent pour l’Ukraine

À travers l’Europe, les villes montrent leur solidarité avec l’Ukraine. Pour concrétiser cette solidarité en mesures tangibles, une plateforme en ligne, Cities4Cities, a été créée pour aider les villes ukrainiennes. Lancée à l’initiative du maire de Sindelfingen, Bernd Vöhringer, également président de la Chambre des Autorités Locales du Congrès des Pouvoirs Locaux et Régionaux, la plateforme vise à mettre en relation les villes ukrainiennes avec d’autres villes européennes pour fournir aide et soutien aux infrastructures locales en Ukraine. La plateforme est soutenue par le Congrès et le CCRE.

Solidarité avec l’Ukraine

Bridges of Trust Branding - News 2024

Bâtir des Ponts de Confiance entre Zboriv et Joniškis


Du 23 au 27 octobre 2022, des représentants de la municipalité ukrainienne de Zboriv ont rendu visite à leur partenaire lituanien, la municipalité de district de Joniškis. La visite a été organisée dans le cadre du projet CEMR-PLATFORMA “Bridges of Trust: Empowering Municipalities in Ukraine and the European Union through building municipal partnerships“. Le projet est soutenu par le programme U-LEAD with Europe.

Au cours de la visite, des réunions de travail ont eu lieu entre les représentants ukrainiens, le maire de Joniškis, Vitalijus Gailius, et les fonctionnaires municipaux responsables de divers secteurs tels que les services sociaux, les services communaux, la jeunesse, l’éducation et la santé.

Au Centre Jeunesse Ouvert de l’École des Arts de Joniškis, les participants ont découvert les activités du centre, ses bénévoles et les projets en cours. La délégation a également visité l’École Agricole de Joniškis, où la directrice de l’école, Juventa Jurgelienė, a présenté le centre de formation, la ferme éducative et les laboratoires modernisés. Au Centre de Bien-être Enfants et Familles, les services fournis ont été présentés, et les similitudes et différences entre la fourniture de ces services à Joniškis et à Zboriv ont été discutées pour mettre en lumière les meilleures pratiques à mettre en œuvre à l’avenir.

Un moment particulièrement instructif de la visite a été la rencontre avec le Seimas et le Gouvernement de la République de Lituanie, organisée par Joniškis pour les partenaires ukrainiens. La délégation a échangé avec les politiques sur le soutien humanitaire, l’accueil des Ukrainiens fuyant la guerre dans d’autres pays et d’autres questions pertinentes.ent of the Republic of Lithuania, organised by Joniškis for the partners from Ukraine. The delegation exchanged with the politicians on humanitarian support, the reception of Ukrainians fleeing the war in other countries and other relevant issues.